劳动申诉书范文
[申请人姓名]
[申请人身份证号码]
[申请人联系电话]
[申请人住址]
[被申请人公司名称]
[被申请人公司地址]
[日期]
尊敬的[公司名称]人力资源部：
我，[申请人姓名]，身份证号码[申请人身份证号码]，联系电话[申请人联系电话]，现居住于[申请人住址]，是贵公司[部门名称]的[职位名称]。就本人与贵公司之间发生的[具体争议事项]，现向贵公司提出以下劳动申诉：
一、申诉事由
1. [具体争议事项描述，例如：工资发放问题、加班费未支付、工作条件不符合规定等]
具体来说，自[具体时间]起，我按照公司规定完成工作任务，但贵公司未按合同约定支付加班费，累计金额为[具体金额]元。此外，我所在的工作环境存在安全隐患，如[具体安全隐患描述]，已多次向公司反映，但未得到有效解决。
二、申诉要求
1. 请贵公司立即支付我自[具体时间]起至[具体时间]期间的加班费，共计[具体金额]元。
2. 请贵公司采取措施，改善工作环境，确保符合相关安全规定。
3. 如有需要，请贵公司给予必要的补偿。
三、证据材料
1. [相关合同、协议、工资条等证明材料]
2. [其他相关证据，如照片、录音、视频等]
我请求贵公司对以上申诉事项进行公正处理，并在[具体期限]内给予书面答复。如贵公司未在规定期限内给予答复，我将依法采取进一步措施维护自己的合法权益。
此致
敬礼！
[申请人签名]
[日期]
与“劳动申诉书范文”相关的常见问答知识清单及详细解答
1. 问：劳动申诉书需要包括哪些内容？
答： 劳动申诉书应包括申请人信息、被申请人信息、申诉事由、申诉要求、证据材料以及申诉人签名和日期。
2. 问：劳动申诉书如何写明申诉事由？
答： 申诉事由应具体描述与公司发生的劳动争议，如工资、加班费、工作条件等问题，并说明具体情况。
3. 问：劳动申诉书中如何提出申诉要求？
答： 申诉要求应明确提出希望公司解决的问题，如支付欠款、改善工作条件等，并尽可能具体。
4. 问：劳动申诉书中的证据材料有哪些？
答： 证据材料包括劳动合同、工资条、工作记录、照片、录音、视频等，用以证明申诉事由。
5. 问：劳动申诉书的格式有何要求？
答： 格式应规范，包括标题、称呼、正文、结尾、落款等部分，保持清晰易读。
6. 问：劳动申诉书如何书写称呼？
答： 称呼应使用正式的称呼，如“尊敬的[公司名称]人力资源部”。
7. 问：劳动申诉书中的申诉期限如何确定？
答： 申诉期限可根据具体情况确定，一般不宜过长，以30天左右为宜。
8. 问：劳动申诉书递交后，公司没有答复怎么办？
答： 如公司未在规定期限内答复，可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
9. 问：劳动申诉书是否需要律师帮助？
答： 如情况复杂或涉及法律问题，建议咨询专业律师。
10. 问：劳动申诉书递交后，公司拒绝接收怎么办？
答： 可通过挂号信或快递方式递交，并保留邮寄凭证，以证明已递交申诉书。
