范文：
转正自评
尊敬的领导：
随着我在公司试用期即将结束，此刻我谨以此文对自己过去几个月的工作进行总结和反思，以期获得转正的机会。以下是我的转正自评：
一、工作表现
1. 业务能力：在试用期期间，我积极学习公司业务知识，通过不断实践，已熟练掌握岗位所需技能，能够独立完成工作任务。
2. 团队协作：我注重与同事的沟通交流，主动承担责任，积极参与团队活动，为团队和谐氛围的营造贡献力量。
3. 工作态度：我始终保持敬业精神，认真负责地对待每一项工作，力求做到精益求精。
二、不足之处
1. 沟通表达：在处理某些复杂问题时，我的沟通表达能力还有待提高，有时无法准确表达自己的观点。
2. 应对突发情况：面对一些突发事件，我的应变能力还有待加强，需要进一步提高。
三、改进措施
1. 提高沟通表达能力：通过参加培训、请教同事等方式，加强自己的沟通技巧，提高工作效率。
2. 增强应变能力：在工作中主动学习，积累经验，提高应对突发事件的能力。
四、展望未来
如果能够获得转正的机会，我将继续努力，不断提升自己，为公司创造更多价值。以下是我在未来工作中的展望：
1. 不断提高业务能力，成为公司领域的专业人才。
2. 加强团队协作，与同事共同进步，为公司发展贡献力量。
3. 积极参与公司活动，提升自己的综合素质。
敬请领导对我的工作给予指导，期待得到转正的机会。
此致
敬礼！
[您的姓名]
[日期]
常见问答知识清单及解答：
1. 问答：试用期结束后，如何进行转正自评？
解答：试用期结束后，员工应结合自身工作表现、业务能力、团队协作、工作态度等方面进行自评，撰写转正自评报告。
2. 问答：转正自评报告中应包括哪些内容？
解答：转正自评报告应包括工作表现、不足之处、改进措施和未来展望等内容。
3. 问答：如何提高自己的业务能力？
解答：通过参加培训、自学、请教同事、实际操作等方式，不断提高自己的业务能力。
4. 问答：如何加强团队协作？
解答：主动与同事沟通交流，承担责任，积极参与团队活动，营造和谐团队氛围。
5. 问答：如何提高沟通表达能力？
解答：通过参加沟通技巧培训、请教有经验的同事、多阅读、多练习等方式，提高自己的沟通表达能力。
6. 问答：如何应对突发事件？
解答：通过积累经验、学习应对突发事件的技巧，提高自己的应变能力。
7. 问答：转正自评报告的格式是怎样的？
解答：转正自评报告一般包括标题、正文和落款三个部分。
8. 问答：转正自评报告的长度有何要求？
解答：转正自评报告的长度根据实际情况而定，一般保持在10002000字为宜。
9. 问答：如何撰写有说服力的转正自评报告？
解答：在撰写转正自评报告时，要实事求是、客观评价，突出自己的优点和进步，同时诚恳地提出不足之处和改进措施。
10. 问答：转正自评报告何时提交？
解答：转正自评报告一般在试用期结束后的一周内提交给直接上级或人力资源部门。
