招聘清洁工范文
【公司名称】招聘启事
一、招聘岗位：清洁工
二、招聘人数：2名
三、工作地点：【工作地点】
四、岗位职责：
1. 负责公司内部公共区域的日常清洁工作，包括地面、墙壁、卫生间等；
2. 负责垃圾的清理和分类；
3. 负责保持办公室、会议室等区域的环境卫生；
4. 负责定期对办公设备进行清洁保养；
5. 遵守公司规章制度，完成上级领导交办的其他工作任务。
五、任职要求：
1. 年龄1855周岁，男女不限；
2. 具备基本的清洁工作技能，有相关工作经验者优先；
3. 身体健康，能适应正常的工作强度；
4. 责任心强，能吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神；
5. 无不良记录。
六、薪资待遇：
1. 月薪【薪资标准】；
2. 包吃住；
3. 享有国家法定节假日及带薪年假；
4. 享有五险一金。
七、报名方式：
1. 请将个人简历发送至【邮箱地址】；
2. 邮件标题格式：应聘【岗位名称】+姓名；
3. 报名截止时间：【报名截止日期】。
八、面试安排：
1. 面试时间：【面试时间】；
2. 面试地点：【面试地点】；
3. 请携带个人简历、身份证、学历证书等相关证件。
【公司名称】期待您的加入，共创美好未来！
与“招聘清洁工”相关的常见问答知识清单及解答
1. 问：清洁工的工作时间是如何安排的？
答： 清洁工的工作时间一般为全职，每天8小时工作制，具体工作时间根据公司需求和员工实际情况安排。
2. 问：清洁工的薪资待遇是怎样的？
答： 清洁工的月薪一般在【薪资标准】左右，具体数额根据地区、公司规定及个人能力等因素确定。
3. 问：是否有加班费？
答： 如遇加班，按照国家相关规定支付加班费。
4. 问：公司提供住宿吗？
答： 是的，公司为员工提供免费住宿。
5. 问：工作地点在哪里？
答： 工作地点位于【工作地点】。
6. 问：需要提供哪些证件进行面试？
答： 面试时请携带个人简历、身份证、学历证书等相关证件。
7. 问：是否有体检要求？
答： 是的，入职前需要进行健康体检，确保身体状况符合工作要求。
8. 问：公司是否提供培训？
答： 公司会为员工提供必要的清洁技能培训。
9. 问：合同签订方式是怎样的？
答： 公司将与员工签订正式劳动合同。
10. 问：五险一金是如何缴纳的？
答： 五险一金按照国家规定及公司政策缴纳，员工和公司共同承担。
