范文：
尊敬的招聘经理：
您好！
我叫[您的姓名]，毕业于[您的毕业院校]，专业为[您的专业]。在了解到贵公司[职位名称]的招聘信息后，我怀着极大的兴趣和对未来工作的热忱，特此撰写此信，希望能够加入贵公司，为公司的发展贡献自己的力量。
以下是我对自身情况的简要介绍：
教育背景：
[您的毕业院校] [您的专业]专业，[毕业年份]年毕业。
主修课程包括[列举12门与应聘职位相关的课程]。
[如有，可补充]在校期间，我取得了[列举奖学金或荣誉]。
实习经历：
[公司名称]（[实习时间]），担任[实习职位]。
负责项目[具体项目]，通过[具体成果]，提升了[提升的具体方面]。
[公司名称]（[实习时间]），担任[实习职位]。
参与了[具体项目]，负责[具体工作内容]，为项目[具体贡献]。
技能与能力：
熟练掌握[与职位相关的软件或技能]。
具备良好的[沟通能力/团队协作能力/学习能力]。
具有较强的[问题解决能力/创新能力]。
我对贵公司的了解：
[简要介绍您对贵公司的了解，如公司文化、业务领域、发展前景等]。
我相信，我的专业背景、实习经历和个人技能与贵公司[职位名称]的要求高度契合。我渴望能够在一个充满活力和挑战的环境中工作，不断学习和成长。如果有机会，我非常期待能够亲自为贵公司的发展贡献自己的力量。
感谢您在百忙之中阅读我的求职信。期待有机会与您面谈，进一步交流我的想法和经验。请随时通过以下联系方式与我联系：
电话：[您的电话]
邮箱：[您的邮箱]
此致
敬礼！
[您的姓名]
[发送日期]
常见问答知识清单及解答：
1. 问：求职信中应该包含哪些内容？
答：求职信中应包含自我介绍、教育背景、实习经历、技能与能力、对公司的了解、求职意愿和联系方式等内容。
2. 问：求职信的格式有何要求？
答：求职信应采用正式的商务信函格式，包括信头、称呼、正文、结束语和签名。
3. 问：如何突出自己的优势？
答：通过具体事例和成果来展示自己的优势，如实习经历、项目经验和获得的奖项。
4. 问：求职信中是否需要提到薪资要求？
答：通常不建议在求职信中直接提及薪资要求，可在面试或初步筛选通过后再进行讨论。
5. 问：求职信中应该避免哪些内容？
答：避免提及与工作无关的个人信息、负面情绪或批评前雇主的内容。
6. 问：如何使求职信个性化？
答：在求职信中体现出对公司的了解和对职位的热情，可以使用公司名称和职位名称来个性化信件。
7. 问：求职信的长度有何要求？
答：通常建议求职信的长度在300500字之间，简洁明了。
8. 问：如何避免求职信中的语法错误？
答：在撰写完成后，多次校对并使用语法检查工具来确保没有错误。
9. 问：求职信中是否需要提及推荐人？
答：除非招聘信息中明确要求，否则不建议在求职信中提及推荐人。
10. 问：如何发送求职信？
答：可以通过电子邮件发送求职信，确保附件格式正确，并在邮件正文中简要介绍自己的求职意向。
