范文：
【应用文写作通知范文】
关于举办公司年度培训活动的通知
各部门、各位员工：
为提升公司整体业务水平和员工的专业技能，促进公司可持续发展，经研究决定，将于本月举办公司年度培训活动。现将有关事项通知如下：
一、培训时间：
2023年11月15日至11月17日，每天上午9:00至下午17:00。
二、培训地点：
公司培训教室（地址：XX市XX区XX路XX号）
三、培训对象：
公司全体员工
四、培训内容：
1. 市场营销策略与技巧
2. 人力资源管理实务
3. 项目管理与团队协作
4. 新产品知识培训
五、培训安排：
1. 请各部门于11月10日前将参训人员名单报至人力资源部。
2. 请参训人员提前10分钟到场，准备好培训所需资料。
3. 培训期间，请遵守纪律，积极参与互动。
六、培训费用：
本次培训费用由公司承担。
请各位员工积极参加，确保培训效果。如有疑问，请联系人力资源部。
特此通知。
公司人力资源部
2023年11月5日
常见问答知识清单：
1. 哪些人需要参加本次培训？
2. 培训的具体时间是什么时候？
3. 培训的地点在哪里？
4. 培训的内容有哪些？
5. 如何报名参加培训？
6. 培训是否需要自备材料？
7. 培训期间是否提供午餐？
8. 培训结束后有哪些后续安排？
9. 培训是否计入学时？
10. 如果不能参加培训，如何请假？
详细解答：
1. 哪些人需要参加本次培训？
所有公司员工都需要参加本次培训。
2. 培训的具体时间是什么时候？
培训时间为2023年11月15日至11月17日，每天上午9:00至下午17:00。
3. 培训的地点在哪里？
培训地点在公司培训教室，具体地址为XX市XX区XX路XX号。
4. 培训的内容有哪些？
培训内容包括市场营销策略与技巧、人力资源管理实务、项目管理与团队协作以及新产品知识培训。
5. 如何报名参加培训？
各部门需于11月10日前将参训人员名单报至人力资源部。
6. 培训是否需要自备材料？
请参训人员提前10分钟到场，准备好培训所需资料。
7. 培训期间是否提供午餐？
公司将为参训人员提供午餐。
8. 培训结束后有哪些后续安排？
具体的后续安排将在培训结束后另行通知。
9. 培训是否计入学时？
本次培训将计入学时，具体学时将在培训结束后进行统计。
10. 如果不能参加培训，如何请假？
如有特殊情况不能参加培训，请提前向人力资源部请假，并说明原因。
