决定的格式及范文
【决定格式】
一、标题
标题应简洁明了，通常由“关于”和事由组成，如《关于设立专项基金的决定》。
二、正文
1. 表明决定的背景和依据：简要介绍作出决定的背景、目的和依据的相关法律法规或政策文件。
2. 决定事项：具体说明决定的内容，包括时间、地点、人员、机构设置、职责分工等。
3. 执行要求：对决定的执行提出要求，明确责任部门、执行期限等。
4. 结尾：常用“现予公布”、“特此决定”等结尾语。
【范文】
《关于开展2023年度员工培训的决定》
一、背景和依据
为提高员工综合素质，增强企业核心竞争力，根据《中华人民共和国劳动法》和公司发展规划，决定开展2023年度员工培训。
二、决定事项
1. 培训时间：2023年4月1日至6月30日。
2. 培训对象：公司全体员工。
3. 培训内容：包括专业技能、团队建设、职业道德等方面。
4. 培训形式：采用线上与线下相结合的方式进行。
5. 责任部门：人力资源部负责组织实施，各部门负责人协助配合。
三、执行要求
1. 各部门要高度重视员工培训工作，确保培训任务按时完成。
2. 员工应积极参加培训，认真完成培训任务。
3. 人力资源部负责培训效果的评估，并将评估结果纳入部门绩效考核。
四、结尾
现予公布，请各部门遵照执行。
特此决定。
公司名称
2023年3月15日
【常见问答知识清单及详细解答】
1. 问：决定的标题如何写？
答： 决定的标题通常由“关于”和事由组成，如《关于设立专项基金的决定》。
2. 问：决定的正文应该包含哪些内容？
答： 决定的正文应包括背景和依据、决定事项、执行要求等。
3. 问：决定的结尾常用哪些语句？
答： 结尾常用“现予公布”、“特此决定”等语句。
4. 问：决定中如何表明决定的背景和依据？
答： 简要介绍作出决定的背景、目的和依据的相关法律法规或政策文件。
5. 问：决定中如何具体说明决定事项？
答： 包括时间、地点、人员、机构设置、职责分工等。
6. 问：决定中对执行要求有哪些规定？
答： 对决定的执行提出要求，明确责任部门、执行期限等。
7. 问：决定的范文如何组织结构？
答： 范文通常包括标题、正文（背景和依据、决定事项、执行要求）、结尾。
8. 问：决定的格式有哪些要求？
答： 格式要求包括标题、正文、结尾的规范撰写。
9. 问：决定中如何安排培训时间？
答： 培训时间应根据实际情况和培训内容合理安排。
10. 问：决定的培训对象是谁？
答： 培训对象通常为公司全体员工，可根据实际情况进行调整。
