发展党员工作计划

范文:

发展党员工作计划

标题:发展党员工作计划

一、前言

根据党的要求和实际情况,为加强党的基层组织建设,提高党员队伍的整体素质,现制定本发展党员工作计划。

二、工作目标

1. 提高党员发展质量,确保新发展党员符合党员标准。

2. 优化党员队伍结构,提高党员队伍的先进性和纯洁性。

3. 加强党员教育培训,提高党员的政治理论水平和业务能力。

三、工作措施

1. 严格党员发展程序,确保发展党员的每一步骤规范、严谨。

2. 加强对入党积极分子的培养教育,定期开展党课学习和实践活动。

3. 完善党员发展工作制度,建立健全入党积极分子档案,确保工作有据可查。

4. 注重从优秀青年、知识分子、基层一线中培养和发展党员,扩大党员队伍来源。

5. 加强对党员发展工作的监督,防止和纠正违规发展党员现象。

四、具体实施步骤

1. 组织动员阶段(12个月):开展党员发展动员大会,广泛宣传发展党员工作的意义和重要性。

2. 入党积极分子培养阶段(36个月):对申请人进行初步审查,确定入党积极分子,并对其进行入党前的教育培训。

3. 入党积极分子考察阶段(712个月):对入党积极分子进行定期考察,了解其思想、工作、学习等情况。

4. 预备党员接收阶段(1318个月):对考察合格的入党积极分子,召开支部大会讨论接收其为预备党员。

5. 预备党员转正阶段(1924个月):对预备党员进行一年预备期的考察,期满后召开支部大会讨论其转正问题。

五、工作要求

1. 各级党组织要高度重视发展党员工作,将其作为一项重要任务来抓。

2. 各级党组织负责人要亲自抓,确保发展党员工作落到实处。

3. 严格执行党员发展工作制度,防止出现违规发展党员现象。

4. 加强对发展党员工作的总结和宣传,营造良好的工作氛围。

六、总结与反馈

1. 定期对发展党员工作进行总结,查找不足,改进工作。

2. 对发展党员工作成效进行评估,及时反馈,调整工作计划。

常见问答知识清单:

1. 如何确定入党积极分子?

2. 发展党员的程序有哪些?

3. 预备党员和正式党员的区别是什么?

4. 入党积极分子需要参加哪些教育培训?

5. 发展党员工作中如何防止违规操作?

6. 党员发展工作的监督机制有哪些?

7. 如何提高党员发展工作的质量?

8. 发展党员工作与党组织建设有何关系?

9. 如何处理发展党员过程中出现的问题?

10. 党员发展工作的长期规划和短期目标是什么?

详细解答:

1. 如何确定入党积极分子?

通过个人申请、群众推荐、组织考察等方式,对申请人进行初步筛选,了解其思想、工作、学习等情况,确定符合条件的人员为入党积极分子。

2. 发展党员的程序有哪些?

个人申请、入党积极分子培养、入党积极分子考察、支部大会讨论接收为预备党员、预备党员教育考察、预备党员转正。

3. 预备党员和正式党员的区别是什么?

预备党员是经过一定考察期,尚未完全具备党员条件的党员;正式党员是经过预备期考察合格,已具备党员条件的党员。

4. 入党积极分子需要参加哪些教育培训?

入党积极分子需要参加党课学习、党的基本理论教育、党的基本路线教育、党的优良传统教育等。

5. 发展党员工作中如何防止违规操作?

严格执行党员发展工作制度,加强对发展党员工作的监督,定期开展自查自纠,防止和纠正违规发展党员现象。

6. 党员发展工作的监督机制有哪些?

建立健全党员发展工作责任制、党员发展工作监督检查制度、党员发展工作申诉制度等。

7. 如何提高党员发展工作的质量?

严格党员发展标准,加强入党积极分子的培养教育,提高党员发展工作的规范化水平。

8. 发展党员工作与党组织建设有何关系?

发展党员工作是党组织建设的重要组成部分,对于加强党的基层组织建设,提高党员队伍素质具有重要意义。

9. 如何处理发展党员过程中出现的问题?

及时了解问题,分析原因,采取针对性措施,对存在的问题进行整改。

10. 党员发展工作的长期规划和短期目标是什么?

长期目标是不断提高党员队伍的整体素质,优化党员队伍结构;短期目标是按照党的要求和实际情况,完成年度发展党员任务。

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